Cinzia Palmiero
Head of HR Business Partner Chief Technology Office & Chief IT Group Office | Gruppo TIMLaureata in Giurisprudenza presso l'Università Federico II di Napoli e successivamente consegue un Master in Risorse Umane e Organizzazione Aziendale presso la ISTUD Business School - Università Cattolica del Sacro Cuore. Ha un'esperienza professionale nel mondo HR consolidata in contesti Industriali di Aziende Multinazionali in Italia e all'Estero e nel mondo Bancario. Inizia la sua carriera di HR in Bombardier Transportation, per poi approdare in Magneti Marelli (FCA Group), con il Ruolo di HR Manager & HR Leadership Development per il Global Manufacturing & Quality. In Magneti Marelli ha seguito progetti internazionali di Gestione e Implementazione di Modelli Organizzativi Standard HR nei Plant del Gruppo a livello Globale con iniziative di Formazione, Sviluppo e Change Management con incarichi in Basile e US. Successivamente, ha lavorato in Datalogic S.p.A., Leader Globale di mercato nel settore dell'acquisizione automatica dei dati, ricoprendo il ruolo di Global HRBP per le Operations & Customer Service con la responsabilità della gestione Risorse Umane di 8 Stabilimenti su perimetro Globale (Europa - US - Vietnam - Brasile). Dal 2020 al 2024 nel Gruppo BCC Iccrea, Capogruppo delle Banche di Credito Cooperativo, ha ricoperto il Ruolo di Responsabile Gestione Risorse Umane per Iccrea Banca e 13 Società del Perimetro Diretto, contribuendo alla creazione e consolidamento della Capogruppo guidando azioni di trasformazione culturale e implementazione dei principali processi inerenti alla Gestione Risorse Umane, ha contribuito, inoltre, ad operazioni di M&A e finalizzate alla creazione di NewCo interne al Gruppo. Dal 2025 nel Gruppo TIM con il ruolo di Head of HR Business Partner Chief Technology Office & Chief IT Group Office.
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