Jasmine De Gobbi

Jasmine De Gobbi opera tra strategia, cultura organizzativa e innovazione. Laureata in Economia Politica presso l’Università Cattolica di Milano, con studi in Economics presso l’University of Glasgow, ha maturato un percorso professionale internazionale in marketing, comunicazione e formazione in gruppi globali del lusso e del retail, tra cui L’Oréal, Coty, Montblanc ed EssilorLuxottica. Dopo esperienze dedicate alla sostenibilità organizzativa, oggi guida in Arsenalia progetti di People Strategy che contribuiscono all’evoluzione della cultura organizzativa e al miglioramento dell’esperienza lavorativa. Progetta inoltre ecosistemi di apprendimento e confronto, tra cui Bridging Dialogues, iniziativa che connette impresa e ricerca sui temi del futuro del lavoro.