Antonella Grasso
HR Manager | People, Culture and Sustainability | CavicondorLaureata in Direzione Aziendale e specializzata in Gestione delle Risorse Umane. Ho costruito il mio percorso professionale con l’obiettivo di sviluppare una visione completa della funzione HR, attraversando diverse aree che spaziano dalla selezione del personale alla consulenza organizzativa, fino al coaching e allo sviluppo delle competenze.
Da oltre cinque anni opero nel settore delle Risorse Umane, maturando esperienze che mi hanno permesso di comprendere quanto questa funzione rappresenti un punto di incontro tra strategia aziendale e valorizzazione delle persone.
Oggi ricopro il ruolo di HR Manager in Cavicondor S.p.A., azienda specializzata nella produzione di cavi per l'automazione industriale, presente in oltre 24 Paesi. In un contesto caratterizzato da una forte crescita ed espansione internazionale, mi occupo della gestione a 360 gradi del capitale umano, accompagnando un’organizzazione di oltre 140 collaboratori, con responsabilità trasversali sulla gestione HR e sui processi di sviluppo e trasformazione organizzativa.
Credo che l’efficacia delle Risorse Umane risieda nella capacità di integrare due dimensioni fondamentali: da un lato dati, processi e obiettivi aziendali; dall’altro le persone e il contesto in cui operano. È dall’equilibrio tra questi elementi che si genera valore per l’organizzazione e per chi ne fa parte.
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